Ausbildung in Transaktionsanalyse Die Ausbildung ist ein Professionalierungsweg, um transaktionsanalytische Professionalitäten zu entfalten. Er unterstützt Sie, sich persönlich weiterzuentwickeln, um auf Kommunikation und die eigene persönliche Entwicklung positiven Einfluss zu nehmen. Ihre professionellen Rollen und Prozesse zu überdenken, um die Kommunikation und Kooperation zu verbessern. Ihre Kompetenzen zur eigenen Professionalisierung zu verfeinern. In der Ausbildung liegt der Fokus auf die Vermittlung der TA-Theorie. Sie wird durch Übungen, Diskus- sionen, Theorie-Inputs und Supervisionen in Ihre beruflichen und persönlichen Situationen übertragen und somit praktisch erfahrbar. In der Ausbildung unterstütze ich Sie, die TA-Theorie in die berufliche Praxis effektiv zu übersetzen und anzuwenden. Mir ist es Anliegen, Sie neben der professionellen Entwicklung auch darin zu unterstützen, in der Persönlichkeit zu reifen, bewusst(-er) mit den eigenen Ressourcen und Grenzen umzugehen sowie authentisch(-er) Beziehungen zu gestalten. In der Ausbildungsgruppe sind Anfänger und Fortgeschrittene integriert und herzlich willkommen. Organisatorisches zur Ausbildung • Der Einstieg in die Ausbildungsgruppe ist i. d. R. mit dem Einführungskurs in TA in jedem neuen Jahr möglich. • Ein Ausbildungsjahr umfasst sechs Module (AK). • Die Anmeldung ist verbindlich für ein Jahr und ist schriftlich, um einen Ausbildungsplatz zu erhalten, einzureichen. Module im Ausbildungsjahr 2024 • Verschiedene Persönlichkeitstypen (nach T. Kahler) und ihre Wachstumsschritte (AK 1) • Beziehungen in autonomer Bezogenheit gestalten (AK 2) • Leiten und Führen (nach E. Berne u. a.) (AK 3) • Umgang mit Macht und Machtmissbrauch im zwischen- menschlichen Bereich (nach C. Steiner) (AK 4) • Umgang mit intrapsychischen Projektionen und dysfunktio- nalen Kommunikationsmechanismen (AK 5) • Intuition und emotionale Kompetenz (weiter-)entwickeln (AK 6) Module in den nächsten Ausbildungsjahren sind im Download hier zu entnehmen. Nutzen Nach dem 2. Ausbildungsjahr haben Sie eine Basis, TA in der Praxis anzuwenden und eine Entscheidungs- grundlage für Ihren nächsten Entwicklungsschritt, zum Beispiel zum Erlangen des Zertifikats „TA-Berater *in“, „TA-Coach“ oder für das TA-Examen. In den nächsten Ausbildungsjahren werden Sie (weiter) unter- stützt, den eigenen Beratungsstil zu entfalten, die professionellen und persönlichen Kompetenzen weiter- zuentwickeln und die TA-Konzepte in der beruflichen Praxis effektiv anzuwenden. Als Ausbildungskandi- dat*in ist es Ihnen möglich, sich zum*zur „TA-Berater*in“ und zum „TA-Coach“ (anerkannt nach den DGTA- Richtlinien) bzw. für das TA-Examen (internat. anerkannt nach den EATA/IATA-Richtlinien) vorzubereiten.